|
Страница 39
Стр.1 |
Стр.2 |
Стр.3 |
Стр.4 |
Стр.5 |
Стр.6 |
Стр.7 |
Стр.8 |
Стр.9 |
Стр.10 |
Стр.11 |
Стр.12 |
Стр.13 |
Стр.14 |
Стр.15 |
Стр.16 |
Стр.17 |
Стр.18 |
Стр.19 |
Стр.20 |
Стр.21 |
Стр.22 |
Стр.23 |
Стр.24 |
Стр.25 |
Стр.26 |
Стр.27 |
Стр.28 |
Стр.29 |
Стр.30 |
Стр.31 |
Стр.32 |
Стр.33 |
Стр.34 |
Стр.35 |
Стр.36 |
Стр.37 |
Стр.38 |
Стр.39 |
Стр.40 |
Стр.41 |
Стр.42 |
Стр.43 |
Стр.44 |
Стр.45 |
Стр.46 |
Стр.47 |
Стр.48 |
Стр.49 |
Стр.50
------------------+---------------------------------+---------------
Отряд:
I группы Свыше 350 Свыше 180
II группы Свыше 200 до 350 Свыше 60 до 180
III группы Свыше 75 до 200 -
Команда (часть):
I группы Свыше 50 до 75 Свыше 50 до 60
II группы Свыше 35 до 50 Свыше 30 до 50
III группы Свыше 15 до 35 До 30
Группа Свыше 10 до 15 -
Отделение От 6 до 10 -
--------------------------------------------------------------------
Таблица 3
Показатели отнесения подразделений охраны к группам по оплате
труда начальствующего состава отряда, команды (части), поста
технической службы
--------------------------------T-----------------------------------
Наименование подразделения ¦ Количество обслуживаемых
охраны ¦ автомобилей
--------------------------------+-----------------------------------
1 ¦ 2
--------------------------------+-----------------------------------
Отряд технической службы:
I группы Свыше 250
II группы Свыше 220 до 250
Часть технической службы:
I группы Свыше 120 до 220
II группы Свыше 40 до 120
Пост технической службы От 20 до 40
--------------------------------------------------------------------
Таблица 4
Тарифные разряды и коэффициенты должностей (профессий)
работников сторожевой охраны
------------------------------------------T-----------T-------------
Наименование должности, профессии ¦ Разряд ¦ Коэффициент
------------------------------------------+-----------+-------------
1 ¦ 2 ¦ 3
------------------------------------------+-----------+-------------
Начальник подразделения охраны объекта 12 2,84
Начальник охраны участка 10 2,48
Начальник команды служебного собаководства 9 2,32
Дежурный пульта управления, начальник
бюро пропусков, инструктор служебного
собаководства 7 2,03
Дежурный бюро пропусков, проводник
(вожатый) служебных собак 6 1,90
Контролер на контрольно-пропускном пункте 4 1,57
Сторож (вахтер) 3 1,35
--------------------------------------------------------------------
Примечание. Учитывая условия и характер труда, тарифные ставки
сторожам (вахтерам), осуществляющим охрану объектов с оружием,
повышаются на 6%.
___________________________________________________________--
Приложение 22 - в редакции постановления Министерства труда
и социальной защиты от 2 декабря 2003 г. № 152
(зарегистрировано в Национальном реестре - № 8/10338 от
22.12.2003 г.)
Приложение 22
к постановлению
Министерства труда
Республики Беларусь
21.01.2000 N 6
УСЛОВИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА
работников охраны
Установить показатели и порядок отнесения подразделений охраны
к группам по оплате труда начальствующего состава, тарифные разряды
и коэффициенты работникам этих подразделений согласно таблицам 1-3
настоящего приложения.
Таблица 1
ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ
работников военизированной и пожарной охраны
-----------------------T------------------------------------------
Наименование должностей Группы по оплате труда
+------------T--------------T--------------
I II III
+------T-----+------T-------+------T-------
разряд коэф- разряд коэффи- разряд коэффи-
фици- циент циент
ент
-----------------------+------+-----+------+-------+------+-------
1 2 3 4 5 6 7
-----------------------+------+-----+------+-------+------+-------
Начальник отряда 15 3,48 14 3,25 13 3,04
Главный бухгалтер:
отряда, кустовой
(объединенной)
бухгалтерии 14 3,25 13 3,04 12 2,84
Начальник команды
(части), оперативный
дежурный отряда,
помощник начальника
отряда по
материально-
техническому
обеспечению 13 3,04 12 2,84 12 2,84
Независимо от группы
Начальник команды
служебного
собаководства,
заведующий бюро
пропусков 11 2,65
Начальник караула 10 2,48
Инструкторы: по
противопожарной
профилактике, по
организации службы
отряда 10 2,48
Инструктор служебного
собаководства 8 2,17
Начальник группы,
командир отделения,
старшина, мастер (по
ремонту пожарных
рукавов,
газодымозащитной
службы, оружейный),
диспетчер центрального
пункта пожарной связи 10 2,48
Дежурный бюро
пропусков, контролер на
контрольно-пропускном
пункте, проводник
(вожатый) служебных
собак 7 2,03
Стрелок 1 класса 6 1,90
2 класса 5 1,73
Пожарный 1 класса 8 2,17
2 класса 7 2,03
Начальники: передвижной
установки газоводного
тушения, передвижной
насосной станции;
диспетчер 8 2,17
------------------------------------------------------------------
Примечания:
1. В случаях, когда показатели для отнесения подразделений
охраны к группам по оплате труда начальствующего состава в отрядах I
группы превышают установленные не менее чем в 2 раза, должностные
оклады начальников отрядов и их заместителей повышаются до 18
процентов тарифной ставки первого разряда.
2. Лицам рядового и начальствующего состава профессиональной
пожарной охраны за работу в кислородно-изолирующих противогазах
(аппарат сжатого воздуха) и имеющим их на вооружении производится
доплата в размере до 26 процентов тарифной ставки первого разряда в
месяц.
3. Учитывая условия и характер труда, установить повышающие
коэффициенты к окладам начальника караула (отделения), стрелков,
пожарных - в размере 1,1; стрелков, осуществляющих охрану военной
техники, вооружения и боеприпасов, - в размере 1,2; контролеров на
контрольно-пропускных пунктах системы Госкомрезерва - 1,1.
Таблица 2
ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ
работников сторожевой охраны
------------------------------------------------T------T-----------
Наименование должностей Разряд Коэффициент
------------------------------------------------+------+-----------
1 2 3
------------------------------------------------+------+-----------
Начальник подразделения охраны объекта 12 2,84
Начальник охраны участка 10 2,48
Начальник команды служебного собаководства 9 2,32
Дежурный пульта управления, начальник бюро
пропусков, инструктор служебного собаководства 7 2,03
Дежурный бюро пропусков, проводник (вожатый)
служебных собак 6 1,90
Контролер на контрольно-пропускном пункте 4 1,57
Сторож 3 1,35 *)
-------------------------------------------------------------------
____________________________
*) Учитывая условия и характер труда, установить к месячным
окладам сторожей, осуществляющих охрану объектов с оружием,
повышающий коэффициент в размере 1,06.
Таблица 3
ПОКАЗАТЕЛИ И ПОРЯДОК
отнесения подразделений охраны к группам по оплате труда
начальствующего состава
1. Группа по оплате труда начальствующего состава отряда,
команды (части) определяется по следующим показателям:
--------------------T----------------------------------------------
Наименование Численность личного состава (чел.)
подразделения охраны+----------------------T-----------------------
ведомственная и пожарная охрана
вневедомственная
военизированная охрана
--------------------+----------------------+-----------------------
1 2 3
--------------------+----------------------+-----------------------
Отряд:
I группы свыше 350 свыше 180
II группы свыше 200 до 350 свыше 60 до 180
III группы свыше 75 до 200 -
Команда (часть):
I группы свыше 50 до 75 свыше 50 до 60
II группы свыше 35 до 50 свыше 30 до 50
III группы свыше 15 до 35 до 30
Группа свыше 10 до 15 -
Отделение от 6 до 10 -
-------------------------------------------------------------------
2. Группа по оплате труда начальствующего состава отряда,
команды (части), поста технической службы определяется по следующим
показателям:
---------------------------------T---------------------------------
Наименование подразделения охраны Количество обслуживаемых
автомобилей
---------------------------------+---------------------------------
1 2
---------------------------------+---------------------------------
Отряд технической службы:
I группы свыше 250
II группы свыше 220 до 250
Часть технической службы:
I группы свыше 120 до 220
II группы свыше 40 до 120
Пост технической службы от 20 до 40
-------------------------------------------------------------------
Примечания:
1. Отряды, команды (части) военизированной и пожарной охраны
могут быть отнесены на одну группу выше по оплате труда
начальствующего состава против предусмотренной показателями,
установленными настоящим постановлением, если не менее 90 процентов
помещений, складов и других мест хранения материальных ценностей
оснащены техническими средствами охраны.
2. Отделения в составе групп не создаются.
3. Должность начальника подразделения охраны объекта вводится
при наличии не менее 15 сторожей и контролеров на
контрольно-пропускном пункте.
Должность начальника команды служебного собаководства вводится
при наличии 15 проводников (вожатых) служебных собак.
Должность инструктора служебного собаководства вводится при
наличии 7 проводников (вожатых) служебных собак.
4. Уменьшение численности личного состава отрядов, команд
(частей) военизированной охраны и пожарной охраны в связи с
внедрением технических средств охраны и улучшением организации
службы без изменения числа охраняемых объектов не может служить
основанием для перевода указанных подразделений охраны на одну
группу ниже по оплате труда начальствующего состава.
5. Группа по оплате труда начальствующего состава
устанавливается один раз в год.
___________________________________________________________--
Приложение 23
к постановлению
Министерства труда
Республики Беларусь
21.01.2000 N 6
Тарифные разряды и коэффициенты отдельных организаций
непроизводственной сферы, находящихся на бюджетном финансировании
Таблица 1 исключена.
___________________________________________________________--
Таблица 1 исключена постановлением Министерства труда и
социальной защиты от 24 мая 2005 г. № 59 (зарегистрировано
в Национальном реестре - № 8/12847 от 11.07.2005 г.)
Таблица 1
ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ
должностей работников спасательной службы общества спасения
на водах Республики Беларусь и гребного канала Министерства
спорта и туризма Республики Беларусь
------------------------------------------------T------T-----------
Наименование должностей Разряд Коэффициент
------------------------------------------------+------+-----------
1 2 3
------------------------------------------------+------+-----------
Начальник спасательной службы 15 3,48
Водолазный специалист 14 3,25
Начальник маневренно-поисковой группы 13 3,04
Начальник спасательной станции 13 3,04
-------------------------------------------------------------------
Примечание.
Учитывая специфику и условия работы начальника спасательной
службы и водолазного специалиста, их должностные оклады,
рассчитанные в соответствии с тарифными коэффициентами настоящей
таблицы, повышаются в 2 раза.
___________________________________________________________--
Таблица 2 исключена.
___________________________________________________________--
Таблица 2 исключена постановлением Министерства труда и
социальной защиты от 24 мая 2005 г. № 59 (зарегистрировано
в Национальном реестре - № 8/12847 от 11.07.2005 г.)
Таблица 2
ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ
водолазов 3 класса в зависимости от группы
специализации водолазных работ
-------T----------------------------------------T------T-----------
Группы Характер выполняемых водолазных работ Разряд Коэффициент
специа-
лизации
водо-
лазных
работ
-------+----------------------------------------+------+-----------
1 2 3 4
-------+----------------------------------------+------+-----------
I Строительство и ремонт подводных частей
гидротехнических сооружений; прокладка и
ремонт трубопроводов и кабелей;
подводные судоподъемные и
аварийно-спасательные работы;
дноуглубительные и дноочистительные
работы; судоремонтные, судовые, по
очистке корпусов судов, монтажные и
слесарные работы; экспериментальные
водолазные спуски 8 2,17
II Эксплуатационное обслуживание подводных
частей и гидротехнических сооружений,
водных путей и каналов; техническое
обслуживание трубопроводов и кабелей;
обслуживание научно-исследовательских
работ (кроме экспериментальных
водолазных спусков); спасательные
водолазные работы на спасательных
станциях; обслуживание и очистка дна
водных объектов для массового отдыха 7 2,03
-------------------------------------------------------------------
Примечание.
Учитывая специфику и условия работы, к тарифным коэффициентам,
предусмотренным в настоящей таблице, применяется повышающий
коэффициент в размере 2,5.
___________________________________________________________--
Таблица 3
ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ
должностей руководителей и специалистов редакционно-издательских
отделов (групп) организаций отраслей, финансируемых из бюджета
------------------------------------------------T------T-----------
Наименование должностей Разряд Коэффициент
------------------------------------------------+------+-----------
1 2 3
------------------------------------------------+------+-----------
Заведующий 14 3,25
Специалисты редакционного персонала:
I категории 12 2,84
II категории 11 2,65
Специалисты редакционного персонала 10 2,48
-------------------------------------------------------------------
Примечание.
Заведующему редакционно-издательским отделом (группой) с
объемом работы свыше 2000 учетно-издательских листов устанавливается
15-й тарифный разряд, а с объемом работы ниже 300
учетно-издательских листов - 13-й тарифный разряд.
Таблица 4 исключена.
___________________________________________________________--
Таблица 4 исключена постановлением Министерства труда и
социальной защиты от 15 апреля 2004 г. № 46
(зарегистрировано в Национальном реестре - № 8/10886 от
22.04.2004 г.)
Таблица 4
УСЛОВИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА
работников межрайонных лабораторий экологического контроля
при гор(рай)инспекциях системы Министерства природных ресурсов
и охраны окружающей среды
Предоставить право руководителям областных и Минского
городского комитетов природных ресурсов и охраны окружающей среды и
начальникам гор(рай)инспекций предусматривать в сметах на содержание
указанных лабораторий:
расходы в размере 10 процентов планового фонда заработной платы
для установления их работникам надбавок за сложность, напряженность
работы и высокие достижения в труде;
производить премирование работников, направляя на эти цели
выделенные из бюджета средства в размере 30 процентов суммы
должностных окладов работников данных организаций и экономию по
фонду оплаты их труда;
оказывать работникам материальную помощь в размере 1,7
должностного оклада в год и выплачивать ее, как правило, при уходе в
ежегодный отпуск.
ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ
должностей работников межрайонных лабораторий
экологического контроля системы Министерства
природных ресурсов и охраны окружающей среды
------------------------------------------------T------T-----------
Наименование должностей Разряд Коэффициент
------------------------------------------------+------+-----------
1 2 3
------------------------------------------------+------+-----------
Заведующий лабораторией 17 3,98
Ведущий специалист 15 3,48
Специалист I категории 14 3,25
Специалист II категории 13 3,04
Специалист 12 2,84
Техник, лаборант:
I категории 9 2,32
II категории 8 2,17
не имеющие категории 7 2,03
-------------------------------------------------------------------
___________________________________________________________--
Таблица 5
ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ
должностей руководителей и специалистов бюджетных строительных,
ремонтно-строительных, строительно-монтажных организаций
-----------------------T------------------------------------------
Наименование должностей Группы по оплате труда
+------------T--------------T--------------
I II III
+------T-----+------T-------+------T-------
разряд коэф- разряд коэффи- разряд коэффи-
фици- циент циент
ент
-----------------------+------+-----+------+-------+------+-------
1 2 3 4 5 6 7
-----------------------+------+-----+------+-------+------+-------
1. Управления
(приравненные к ним
организации)
Начальник 19 4,56 18 4,26 17 3,98
Главный инженер 18 4,26 17 3,98 16 3,72
Главные: механик,
диспетчер, бухгалтер 17 3,98 16 3,72 15 3,48
Начальники отделов:
производственно-
технического,
эксплуатации и ремонта
машин и механизмов,
оперативно-
производственного,
планово-экономического,
организации труда и
заработной платы 16 3,72 15 3,48 14 3,25
Начальники отделов:
материально-
технического
снабжения, кадров 15 3,48 14 3,25 13 3,04
2. Участки
Начальник участка 17 3,98 16 3,72 15 3,48
3. Независимо от групп
организаций
Производитель работ;
начальник участка:
заведующий подсобным
хозяйством
(производством) 14 3,25
------------------------------------------------------------------
Таблица 6
ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ
для рабочих, занятых на строительно-монтажных
и ремонтно-строительных работах
----------T------------T-------T----T----T----T----T----T----T----
Виды работ Коэффициент, Разряд 1 2 3 4 5 6 7
учитывающий +-------+----+----+----+----+----+----+----
сложность Коэффи- 1,00 1,16 1,35 1,57 1,73 1,90 2,03
выполняемых циент
работ (к
тарифной
ставке 1-го
разряда)
----------+------------+-------+----+----+----+----+----+----+----
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
----------+------------+-------+----+----+----+----+----+----+----
Строитель-
но-
монтажные
и
ремонтно-
строитель-
ные
работы,
включая
подсобное
производ-
ство 1,2
------------------------------------------------------------------
Таблица 7
ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ
руководителей, специалистов и служащих специализированных
организаций по дезактивации территории, сносу и захоронению зданий
и сооружений населенных пунктов, подвергшихся радиоактивному
загрязнению в результате аварии на Чернобыльской атомной
электростанции
------------------------------------------------T------T-----------
Наименование должностей Разряд Коэффициент
------------------------------------------------+------+-----------
1 2 3
------------------------------------------------+------+-----------
Директор 18 4,26
Главный инженер 17 3,98
Заместитель директора 16 3,72
Главный бухгалтер 16 3,72
Главный механик 15 3,48
Начальники отделов по основной деятельности 15 3,48
Начальники других отделов 14 3,25
Врач-радиолог I категории 15 3,48
-------------------------------------------------------------------
Примечание.
Для рабочих, занятых непосредственно на работах по дезактивации
территории, сносу и захоронению зданий и сооружений населенных
пунктов, а также на ремонте технических средств и оборудования в
местах производства указанных работ, устанавливается коэффициент,
учитывающий сложность выполняемых работ (к тарифной ставке 1-го
разряда), в размере 1,3.
Таблица 8
ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ
руководителей и специалистов Республиканского центра
профессиональной ориентации молодежи
___________________________________________________________--
Название таблицы - с изменениями, внесенными постановлением
Министерства труда от 23 марта 2001 г. N 21
(зарегистрировано в Национальном реестре - N 8/5466 от
03.04.2001 г.)
ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ
руководителей и специалистов Минского городского центра
профориентации молодежи
___________________________________________________________--
------------------------------------------------T------T-----------
Наименование должностей Разряд Коэффициент
------------------------------------------------+------+-----------
1 2 3
------------------------------------------------+------+-----------
Директор центра 22 5,59
Начальник отдела, главный бухгалтер 19 4,56
Главный специалист, заведующий
профконсультационным пунктом 16 3,72
Ведущий специалист 15 3,48
Специалист I категории 14 3,25
Специалист II категории 13 3,04
Специалист 12 2,84
-------------------------------------------------------------------
___________________________________________________________--
Таблица - с изменениями, внесенными постановлением
Министерства труда от 23 марта 2001 г. N 21
(зарегистрировано в Национальном реестре - N 8/5466 от
03.04.2001 г.)
------------------------------------------------T------T-----------
Наименование должностей Разряд Коэффициент
------------------------------------------------+------+-----------
1 2 3
------------------------------------------------+------+-----------
Директор центра 21 5,22
Начальник отдела, главный бухгалтер 18 4,26
Главный специалист, заведующий
профконсультационным пунктом 16 3,72
Ведущий специалист 15 3,48
Специалист I категории 14 3,25
Специалист II категории 13 3,04
Специалист 12 2,84
-------------------------------------------------------------------
___________________________________________________________
Таблица 9
ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ
руководителей и специалистов областных центров
профессиональной ориентации молодежи
------------------------------------------T------------T-----------¬
¦ Наименование должностей ¦ Разряд ¦Коэффициент¦
+-----------------------------------------+------------+-----------+
¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦
+-----------------------------------------+------------+-----------+
¦Директор центра ¦ 19 ¦ 4,56 ¦
+-----------------------------------------+------------+-----------+
¦Начальник отдела, главный бухгалтер ¦ 17 ¦ 3,98 ¦
+-----------------------------------------+------------+-----------+
¦Главный специалист, заведующий ¦ ¦ ¦
¦профконсультационным пунктом ¦ 15 ¦ 3,48 ¦
+-----------------------------------------+------------+-----------+
¦Специалист I категории ¦ 14 ¦ 3,25 ¦
+-----------------------------------------+------------+-----------+
¦Специалист II категории ¦ 13 ¦ 3,04 ¦
+-----------------------------------------+------------+-----------+
¦Специалист ¦ 12 ¦ 2,84 ¦
L-----------------------------------------+------------+------------
___________________________________________________________--
Таблица 9 - в редакции постановления Министерства труда и
социальной защиты от 11 декабря 2006 г. № 159
(зарегистрировано в Национальном реестре - № 8/15589 от
28.12.2006 г.)
Таблица 9
ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ
руководителей и специалистов областных и городских
центров профессиональной ориентации молодежи
-------------------------------T------------------------------------
Центры профессиональной ориентации
молодежи
+-----------------T------------------
Наименование должности областные городские
+--------T--------+--------T---------
разряд коэффи- разряд коэффи-
циент циент
-------------------------------+--------+--------+--------+---------
1 2 3 4 5
-------------------------------+--------+--------+--------+---------
Директор центра 19 4,56 18 4,26
Начальник отдела, главный
бухгалтер 17 3,98 16 3,72
Главный специалист, заведующий
профконсультационным пунктом 15 3,48 14 3,25
Специалист I категории 14 3,25 13 3,04
Специалист II категории 13 3,04 12 2,84
Специалист 12 2,84 11 2,65
--------------------------------------------------------------------
___________________________________________________________--
Таблица - в редакции постановления Министерства труда от 23
марта 2001 г. N 21 (зарегистрировано в Национальном реестре
- N 8/5466 от 03.04.2001 г.)
Таблица 9
ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ
руководителей и специалистов городских центров
профориентации молодежи
-----------------------T------------------------------------------
Наименование должностей Группы городов
+------------------T-----------------------
города I группы города II группы,
города с сельской
зоной, города III
группы с численностью
населения свыше 70
тыс.чел.
+------T-----------+--------T--------------
разряд коэффициент разряд коэффициент
-----------------------+------+-----------+--------+--------------
1 2 3 4 5
-----------------------+------+-----------+--------+--------------
Директор центра 18 4,26 17 3,98
Начальник отдела,
главный бухгалтер 16 3,72 15 3,48
Главный специалист,
заведующий
профконсультационным
пунктом 15 3,48 14 3,25
Специалист I категории 14 3,25 13 3,04
Специалист II категории 13 3,04 12 2,84
Специалист 12 2,84 11 2,65
------------------------------------------------------------------
___________________________________________________________--
Таблица 10
ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ
должностей руководителей и методистов Брестского
экспериментального учебно-методического центра
профессиональной подготовки, переподготовки и
повышения квалификации безработных
------------------------------------------------T------T-----------
Наименование должностей Разряд Коэффициент
------------------------------------------------+------+-----------
1 2 3
------------------------------------------------+------+-----------
Директор 20 4,88
Заместитель директора по основной деятельности 19 4,56
Заместитель директора 17 3,98
Главный бухгалтер, начальники основных отделов 18 4,26
Заведующие основными лабораториями, кабинетами 17 3,98
Начальники других отделов 16 3,72
Заведующие другими лабораториями, кабинетами 15 3,48
Методист, имеющий:
высшее образование 13 3,04
вторую квалификационную категорию 14 3,25
первую квалификационную категорию 15 3,48
высшую квалификационную категорию 16 3,72
Заведующий учебно-производственной (учебной)
мастерской 12 2,84
-------------------------------------------------------------------
Примечание.
Тарифные разряды и коэффициенты педагогическим работникам
центра за исключением методистов устанавливаются в соответствии с
таблицей 1 приложения 3, мастерам производственного обучения - в
соответствии с таблицей 27 приложения 3 к настоящему постановлению.
Таблица 11
ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ
должностей руководителей республиканских, областных выставок
передового опыта и достижений народного хозяйства,
сельскохозяйственных выставок
-----------------------T-------------------------------------------
Наименование должностей Группы хозяйств
+----------T----------T----------T----------
I II III IV
+----T-----+----T-----+----T-----+----T-----
раз- коэф- раз- коэф- раз- коэф- раз- коэф-
ряд фици- ряд фици- ряд фици- ряд фици-
ент ент ент ент
-----------------------+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----
1 2 3 4 5 6 7 8 9
-----------------------+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----
Директор 18 4,26 17 3,98 16 3,72 15 3,48
Главный инженер 17 3,98 16 3,72 15 3,48 14 3,25
Главные: бухгалтер,
механик, энергетик,
агроном, зоотехник,
архитектор,
конструктор, директор
павильона, художник 16 3,72 15 3,48 14 3,25 - -
Начальники отделов: по
основным видам
деятельности,
планово-финансового,
материально-
технического
обеспечения 15 3,48 14 3,25 13 3,04 - -
Заведующие:
лабораторией, сектором,
кабинетом, передвижной
выставкой,
художественно-
оформительской
(производственной)
мастерской, цветочным
хозяйством,
парниково-тепличным
хозяйством 14 3,25 13 3,04 12 2,84 - -
Начальник отдела кадров 13 3,04 12 2,84 11 2,65 - -
-------------------------------------------------------------------
Таблица 12
ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ
должностей руководителей и специалистов многопрофильных
центров по работе с детьми, подростками и молодежью
по месту жительства
-----------------------------T--------------------------------------
Группы по оплате труда
+------------T------------T------------
Наименование должности I II III
+----T-------+----T-------+----T-------
раз- коэффи- раз- коэффи- раз- коэффи-
ряд циент ряд циент ряд циент
-----------------------------+----+-------+----+-------+----+-------
1 2 3 4 5 6 7
-----------------------------+----+-------+----+-------+----+-------
Директор 18 4,26 17 3,98 16 3,72
Заместитель директора по
основной деятельности 17 3,98 16 3,72 15 3,48
Главный бухгалтер 16 3,72 15 3,48 14 3,35
Заведующий отделом 15 3,48 14 3,25 14 3,25
--------------------------------------------------------------------
Примечания:
1. Тарифные разряды медицинских работников и социальных
работников устанавливаются на уровне тарифных разрядов,
предусмотренных таблицами 1 и 2 приложения 2 к настоящему
постановлению.
2. Тарифные разряды педагогических работников устанавливаются
на уровне тарифных разрядов, предусмотренных таблицей 1 приложения 3
к настоящему постановлению.
Таблица 13
ПОКАЗАТЕЛИ
по отнесению многопрофильных центров по работе с детьми,
подростками и молодежью по месту жительства к группам по
оплате труда руководителей
1. Многопрофильные центры по работе с детьми, подростками и
молодежью по месту жительства относятся к группам по оплате труда
руководителей в зависимости от количества посещений подростками,
детьми и молодежью центра в год.
---------------T----------------------------------------------------
Группы по Общее количество посещений многопрофильного
оплате труда центра по работе с детьми, подростками и
молодежью по месту жительства в год (человек)
---------------+----------------------------------------------------
1 2
---------------+----------------------------------------------------
I свыше 3000
II от 1000 до 3000
III до 1000
--------------------------------------------------------------------
2. Общее количество посещений многопрофильного центра по работе
с детьми, подростками и молодежью по месту жительства включает в
себя:
- количество занимающихся в кружках, секциях, студиях и др.,
определяемое по списочному составу детей, подростков и молодежи на 1
января, в физических лицах;
- количество принявших участие в спортивных мероприятиях
(турнирах, спортивных соревнованиях, турпоходах и др.), определяемое
по среднегодовому количеству детей, подростков и молодежи, принявших
Стр.1 |
Стр.2 |
Стр.3 |
Стр.4 |
Стр.5 |
Стр.6 |
Стр.7 |
Стр.8 |
Стр.9 |
Стр.10 |
Стр.11 |
Стр.12 |
Стр.13 |
Стр.14 |
Стр.15 |
Стр.16 |
Стр.17 |
Стр.18 |
Стр.19 |
Стр.20 |
Стр.21 |
Стр.22 |
Стр.23 |
Стр.24 |
Стр.25 |
Стр.26 |
Стр.27 |
Стр.28 |
Стр.29 |
Стр.30 |
Стр.31 |
Стр.32 |
Стр.33 |
Стр.34 |
Стр.35 |
Стр.36 |
Стр.37 |
Стр.38 |
Стр.39 |
Стр.40 |
Стр.41 |
Стр.42 |
Стр.43 |
Стр.44 |
Стр.45 |
Стр.46 |
Стр.47 |
Стр.48 |
Стр.49 |
Стр.50
|
