Приказ Министерства обороны Республики Беларусь от 5 декабря 2005 г. №37
"Об утверждении Инструкции о порядке проведения ежегодного смотра-конкурса на лучшую организацию работы по охране труда среди воинских частей и организаций Министерства обороны Республики Беларусь"
ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА ОБОРОНЫ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ
5 декабря 2005 г. № 37
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ИНСТРУКЦИИ О ПОРЯДКЕ ПРОВЕДЕНИЯ
ЕЖЕГОДНОГО СМОТРА-КОНКУРСА НА ЛУЧШУЮ ОРГАНИЗАЦИЮ
РАБОТЫ ПО ОХРАНЕ ТРУДА СРЕДИ ВОИНСКИХ ЧАСТЕЙ И
ОРГАНИЗАЦИЙ МИНИСТЕРСТВА ОБОРОНЫ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ
На основании Положения о Министерстве обороны Республики
Беларусь, утвержденного Указом Президента Республики Беларусь от 19
ноября 2001 г. № 685 «О Министерстве обороны Республики Беларусь и
Генеральном штабе Вооруженных Сил Республики Беларусь», ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить прилагаемую Инструкцию о порядке проведения
ежегодного смотра-конкурса на лучшую организацию работы по охране
труда среди воинских частей и организаций Министерства обороны
Республики Беларусь.
2. Настоящий приказ разослать до отдельной воинской части.
Министр
генерал-полковник Л.С.Мальцев
УТВЕРЖДЕНО
Приказ
Министерства обороны
Республики Беларусь
05.12.2005 № 37
ИНСТРУКЦИЯ
о порядке проведения ежегодного смотра-конкурса на лучшую
организацию работы по охране труда среди воинских частей
и организаций Министерства обороны Республики Беларусь
1. Инструкция о порядке проведения ежегодного смотра-конкурса
на лучшую организацию работы по охране труда среди воинских частей и
организаций Министерства обороны Республики Беларусь (далее -
Инструкция) разработана на основании Положения о Министерстве
обороны Республики Беларусь, утвержденного Указом Президента
Республики Беларусь от 19 ноября 2001 г. № 685 «О Министерстве
обороны Республики Беларусь и Генеральном штабе Вооруженных Сил
Республики Беларусь».
2. Настоящая Инструкция определяет цели, задачи и порядок
проведения смотра-конкурса на лучшую организацию работы по охране
труда среди воинских частей и организаций Министерства обороны
Республики Беларусь (далее - смотр-конкурс), а также оценки его
результатов.
3. Смотр-конкурс проводится ежегодно в целях активизации и
повышения эффективности работы по охране труда, обеспечения здоровых
и безопасных условий труда военнослужащих и гражданского персонала
Вооруженных Сил Республики Беларусь (далее - Вооруженные Силы).
4. Основные задачи смотра-конкурса:
предупреждение несчастных случаев на производстве и
профессиональных заболеваний;
оценка состояния условий труда, безопасности производственных
процессов, оборудования, машин и механизмов, обеспечения и
применения средств защиты работниками;
улучшение условий труда и быта, повышение культуры
производства;
укрепление общественной безопасности и дисциплины;
привлечение внимания общественности к состоянию охраны труда и
популяризация вопросов охраны труда.
5. Допуск к участию в смотре-конкурсе и оценка работы воинских
частей и организаций Министерства обороны Республики Беларусь (далее
- воинские части) по охране труда проводятся по следующим критериям:
наличие службы охраны труда, штатного или нештатного
специалиста по охране труда, ответственных должностных лиц за
организацию охраны труда, на которых возложены должностные
обязанности по охране труда;
отсутствие по итогам года несчастных случаев со смертельным и
тяжелым исходом на производстве и профессиональных заболеваний по
вине нанимателя;
наличие и реализация мероприятий по улучшению условий и охраны
труда либо плана организационно-технических мероприятий по охране
труда;
наличие оборудованного кабинета (уголка) по охране труда;
прохождение обучения и проверки знаний по охране труда
командирами, работниками воинских частей, подтвержденное
соответствующим документом о проверке знаний по охране труда.
6. В ходе смотра-конкурса:
проводятся проверки (обследования) соответствия рабочих мест,
технологических процессов, оборудования, транспортных и
грузоподъемных средств, зданий и сооружений требованиям охраны
труда;
проверяется организация обучения и инструктирования,
стажировки и проверки знаний военнослужащих и работников по вопросам
охраны труда;
осуществляется контроль за обеспечением работников средствами
коллективной и индивидуальной защиты, санитарно-бытовыми помещениями
и их содержанием;
проверяется правильность предоставления льгот и компенсаций по
условиям труда.
7. Основными показателями работы по охране труда являются:
отсутствие аварий и несчастных случаев на производстве;
отсутствие пожаров и возгораний на объектах;
количество израсходованных денежных средств на мероприятия по
охране труда (тыс. рублей);
перечень выполненных мероприятий по улучшению условий и охраны
труда;
количество аттестованных рабочих мест по условиям труда (в
процентном отношении);
численность работников, занятых в условиях, не отвечающих
санитарно-гигиеническим нормам (в процентном отношении);
обеспеченность работников средствами индивидуальной защиты (в
процентном отношении);
обеспеченность работников санитарно-бытовыми помещениями (в
процентном отношении);
охват работников периодическими медицинскими осмотрами (в
процентном отношении);
количество руководителей и работников, прошедших проверку
знаний по вопросам охраны труда (в процентном отношении);
эффективность работы специалиста по охране труда (количество
проведенных проверок, выданных предписаний, принятие соответствующих
мер), наличие положения об организации работы по охране труда,
инструкции по контролю за соблюдением законодательства Республики
Беларусь об охране труда.
8. В воинских частях для организации и проведения смотра-
конкурса создаются комиссии по организации и проведению смотра-
конкурса (далее - комиссия), состав и положение о которых
утверждаются приказом командира воинской части.
Комиссия по результатам работы по охране труда проводит оценку
показателей состояния условий и охраны труда, культуры производства
в структурных подразделениях, анализирует и обобщает информацию и до
15 января вносит предложения командиру воинской части о поощрении
лучших руководителей и других должностных лиц, работников за
активную работу по обеспечению охраны труда.
Информация о проведенной работе по охране труда в воинской
части направляется в вышестоящий орган военного управления.
9. Органы военного управления анализируют представленную из
подчиненных воинских частей информацию и, руководствуясь основными
показателями работы по охране труда, указанными в пункте 7 настоящей
Инструкции, определяют и поощряют их победителей и ежегодно до 1
февраля представляют в главную военную инспекцию Вооруженных Сил
материалы на признанную лучшей воинскую часть по проведению работы
по охране труда для рассмотрения на комиссии по подготовке и
проведению смотра-конкурса (далее - комиссия Министерства обороны).
10. Комиссия Министерства обороны обобщает представленные
материалы, рассматривает предложения органов военного управления и
по результатам оценки работы по охране труда в воинских частях
определяет победителей смотра-конкурса и вносит предложения Министру
обороны Республики Беларусь о поощрении командиров (руководителей),
других должностных лиц и работников воинских частей за активную и
добросовестную работу по обеспечению охраны труда, культуры
производства, трудовой и производственной дисциплины.
11. По итогам смотра-конкурса определяется пять победителей
среди воинских частей, которые награждаются грамотами.
Награждение командиров, других должностных лиц и работников
воинских частей, признанных победителями смотра-конкурса,
осуществляется в установленном законодательством Республики Беларусь
порядке.
12. Итоги смотра-конкурса освещаются в газете «Белорусская
военная газета. Во славу Родины».
|
