ПОСТАНОВЛЕНИЕ
СОВЕТА МИНИСТРОВ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ
28 апреля 1994 г. N 289
О создании Республиканского трудового арбитража
===
[Изменения и дополнения:
Постановление Совета Министров Республики Беларусь от
27 августа 1999 г. N 1340 (Собрание декретов, указов
Президента и постановлений Правительства Республики
Беларусь, 1999 г., N 24, ст.699)
В соответствии с Законом Республики Беларусь от 18 января 1994
г. "О порядке разрешения коллективных трудовых споров (конфликтов)"
Совет Министров Республики Беларусь ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Создать Республиканский трудовой арбитраж, главной задачей
которого является рассмотрение коллективных трудовых споров
(конфликтов), возникающих на предприятиях, в учреждениях и
организациях.
__________________________________________________________
Абзац второй пункта 1 утратил силу постановлением Совета
Министров Республики Беларусь от 27 августа 1999 г. N 1340
Республиканский трудовой арбитраж возглавляют
Председатель и его заместитель, которые назначаются на
должность и освобождаются от должности Советом Министров
Республики Беларусь по представлению Государственного
комитета по труду и социальной защите населения. В состав
Республиканского трудового арбитража входят арбитры,
выполняющие свои обязанности на нештатной основе.
__________________________________________________________
2. Утратил силу.
__________________________________________________________
Пункт 2 утратил силу постановлением Совета Министров
Республики Беларусь от 27 августа 1999 г. N 1340
2. Утвердить Положение о Республиканском трудовом
арбитраже (прилагается).
__________________________________________________________
3. Государственному комитету по труду и социальной защите
населения совместно с Министерством финансов подготовить и
представить в Совет Министров Республики Беларусь предложения о
структуре, штатной численности Республиканского трудового арбитража,
фонде и условиях оплаты труда его работников и по другим вопросам,
связанным с организацией и деятельностью этого Арбитража.
Председатель Совета Министров
Республики Беларусь В.Кебич
Управляющий Делами Совета
Министров Республики Беларусь Н.Кавко
¦ __________________________________________________________
Положение утратило силу постановлением Совета Министров
Республики Беларусь от 27 августа 1999 г. N 1340
УТВЕРЖДЕНО
постановлением Совета Министров
Республики Беларусь
от 28 апреля 1994 г. N 289
ПОЛОЖЕНИЕ
о Республиканском трудовом арбитраже
Общие положения
1. Основными задачами Республиканского трудового
арбитража *) являются:
рассмотрение коллективных трудовых споров (конфликтов)
**), возникших на предприятиях, в учреждениях,
организациях, где забастовки согласно статье 16 Закона
Республики Беларусь "О порядке разрешения коллективных
трудовых споров (конфликтов)" запрещены;
рассмотрение споров, когда стороны спора не согласны с
предложениями примирительной комиссии (посредника) и
совместно обратились с заявлением в Арбитраж;
назначение нейтрального члена примирительной комиссии, а
также обязательного арбитража по разрешению споров о
применении коллективных договоров, соглашений ***) в
случае, если стороны спора не достигли соглашения по этим
вопросам;
координация деятельности по примирению (посредничеству)
сторон спора;
обобщение практики рассмотрения споров;
оказание методической и консультативной помощи сторонам
спора, нанимателям и профсоюзам в разрешении споров.
---------------------------------
*) В дальнейшем - Арбитраж.
**) В дальнейшем - споры.
***) В дальнейшем - обязательный арбитраж.
2. Состав Арбитража утверждается Советом Министров
Республики Беларусь сроком на три года из числа лиц,
обладающих специальными знаниями в области разрешения
споров.
Предложения по численности и персональному составу
арбитров Арбитража представляются в Совет Министров
Республики Беларусь Государственным комитетом по труду и
социальной защите населения, республиканскими объединениями
нанимателей и профсоюзами.
3. Арбитрами Арбитража не могут быть:
несовершеннолетние;
лица, признанные в установленном порядке недееспособными
или ограниченные в дееспособности;
лица, привлекавшиеся к уголовной ответственности.
4. Арбитры Арбитража выполняют свои обязанности на
нештатной основе, кроме Председателя Арбитража и его
заместителя.
5. Размер и порядок выплаты вознаграждения арбитрам
Арбитража определяются соглашением между сторонами спора и
арбитрами. При недостижении такого соглашения размер
вознаграждения устанавливает Председатель Арбитража либо
его заместитель по соглашению с арбитрами.
Выплата вознаграждения арбитрам осуществляется за счет
сторон спора в равных долях, если иное не предусмотрено
соответствующим соглашением.
Соглашение о размере и порядке выплаты вознаграждения
арбитрам оформляется в письменном виде и заверяется
соответствующими подписями и печатями.
6. Замена назначенных (избранных) арбитров Арбитража до
окончания рассмотрения спора Арбитражем, принявшим спор к
рассмотрению, не допускается.
В случае невозможности участия арбитра в рассмотрении
спора к его разрешению привлекается с согласия сторон
другой арбитр либо слушание спора начинается заново в новом
составе арбитров.
7. Арбитраж является юридическим лицом и имеет печать со
своим наименованием.
Порядок подачи заявления
8. Заявление в Арбитраж подается не позднее чем в
двухнедельный срок после принятия примирительной комиссией
(посредником) предложений по спору.
9. К заявлению в Арбитраж прилагаются:
предложения примирительной комиссии (посредника) по
данному спору;
копия коллективного договора, соглашения или его
проекта;
иные материалы, имеющие значение для разрешения спора.
10. Стороны спора по соглашению между собой до начала
рассмотрения спора Арбитражем могут выбрать арбитров из
состава Арбитража. Соглашение сторон прилагается к
заявлению о рассмотрении спора.
При недостижении сторонами этого соглашения Председатель
Арбитража назначает арбитров для рассмотрения спора.
Порядок рассмотрения споров
11. Споры рассматриваются Арбитражем в составе трех
арбитров - по одному от органов государственного
управления, республиканских объединений нанимателей и
профсоюзов.
Председатель Арбитража по рассмотрению конкретного спора
избирается назначенными в его состав арбитрами, а при
невозможности избрания назначается Председателем
Республиканского трудового арбитража или его заместителем.
12. Спор рассматривается Арбитражем с обязательным
участием представителей сторон спора, а в необходимых
случаях - экспертов, привлекаемых к участию в рассмотрении
спора по инициативе Арбитража и сторон.
13. Арбитраж принимает меры к объективному и
непредвзятому разрешению спора и при необходимости
истребует дополнительные материалы у сторон спора.
14. Действия Арбитража, выполнение которых требует
дополнительных расходов, могут осуществляться только при
достижении сторонами спора соглашения о возмещении этих
расходов.
15. Арбитраж обязан вынести решение по спору не позднее
чем в двухнедельный срок со дня принятия заявления сторон
спора.
16. Арбитраж оставляет заявление без рассмотрения в
случае неявки в Арбитраж без уважительной причины стороны
спора, направившей заявление.
Рассмотрение спора возобновляется по ходатайству
стороны, если оно подано до истечения двухнедельного срока
после подачи заявления.
17. При наличии оснований Арбитраж вправе восстановить
по своей инициативе пропущенный срок обращения в Арбитраж.
18. Рассмотрение спора прекращается, если стороны спора
достигли соглашения.
Если соглашение между сторонами достигнуто лишь в
некоторой части, то спор в той части, по которой соглашение
не достигнуто, подлежит дальнейшему рассмотрению Арбитражем
в общем порядке.
Соглашение сторон о полном прекращении спора либо в
какой-то его части представляется сторонами в Арбитраж в
письменной форме.
Порядок вынесения решения
19. Решение Арбитража принимается большинством голосов
арбитров, участвующих в рассмотрении спора.
Арбитр, не согласный с решением большинства, вправе
изложить особое мнение.
20. В случаях, когда мнения арбитров, участвующих в
разрешении спора, не позволяют принять решение большинством
голосов, спор рассматривается новым составом арбитров в
порядке, предусмотренном настоящим Положением.
21. В решении Арбитража указываются:
время и место вынесения решения, состав арбитров;
наименование сторон спора;
предмет спора;
сущность решения Арбитража и его обоснование.
22. Решение Арбитража подписывается всеми участвовавшими
в рассмотрении спора арбитрами и заверяется печатью.
23. Арбитраж может оставить спор без рассмотрения,
признав представленные ему материалы недостаточными для
рассмотрения спора по существу.
Оставление спора без рассмотрения по указанному
основанию не лишает стороны спора права повторно обратиться
в Арбитраж с предоставлением дополнительных материалов.
24. Решение Арбитража вступает в силу немедленно либо в
срок, указанный в решении, и не позднее трех дней со дня
его вынесения направляется сторонам спора.
25. Решение Арбитража по спорам на предприятиях, в
учреждениях, организациях, где забастовки запрещены,
являются для сторон спора обязательным.
26. Повторное рассмотрение заявлений по спорам, по
которым Арбитраж вынес решение, не допускается.
Порядок назначения нейтрального члена примирительной
комиссии или обязательного арбитража
27. Назначение нейтрального члена примирительной
комиссии или обязательного арбитража производится
Председателем Арбитража, либо по его поручению заместителем
Председателя, либо одним из арбитров в случае, если стороны
спора не смогли достичь соглашения.
28. Назначение обязательного арбитража производится в
порядке, установленном Председателем Арбитража, а
нейтрального члена примирительной комиссии - в порядке,
установленном законодательством.
29. Арбитраж оказывает помощь сторонам спора в выборе
нейтрального члена примирительной комиссии и арбитров
обязательного арбитража в порядке, установленном
Председателем Арбитража.
__________________________________________________________
<<< Главная
страница | < Законодательство о труде и занятости
|
