ПОСТАНОВЛЕНИЕ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ
30 июля 2001 г. № 87
ОБ УСЛОВИЯХ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ АКАДЕМИИ УПРАВЛЕНИЯ
ПРИ ПРЕЗИДЕНТЕ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ
В соответствии с постановлением Кабинета Министров Республики
Беларусь от 8 августа 1995 г. № 431 "Об утверждении Положения о
Министерстве труда Республики Беларусь" Министерство труда
Республики Беларусь постановляет:
1. Утвердить:
1.1. тарифные разряды и коэффициенты должностей руководителей
Академии управления при Президенте Республики Беларусь согласно
приложению 1;
1.2. повышающие коэффициенты к должностным окладам,
рассчитанным на основе Единой тарифной сетки работников Республики
Беларусь, отдельных категорий работников Академии управления при
Президенте Республики Беларусь и ее структурных подразделений
согласно приложению 2.
2. Распространить на работников Академии управления при
Президенте Республики Беларусь условия оплаты труда,
предусмотренные:
постановлением Министерства труда Республики Беларусь от 21
января 2000 г. № 6 "О мерах по совершенствованию условий оплаты
труда работников организаций, финансируемых из бюджета"
(Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2000 г., №
29, 8/2761; № 38, 8/3263; № 53, 8/3491; № 60, 8/3590; № 76, 8/3779;
№ 90, 8/4184; № 109, 8/4330; 2001 г., № 36, 8/5466; № 52, 8/6046)
(кроме премирования и выплаты надбавок стимулирующего характера);
постановлением Министерства труда Республики Беларусь от 12
января 2000 г. № 4 "Об утверждении Положения о порядке исчисления
стажа работы по специальности (в отрасли) и повышения тарифных
ставок и окладов работников организаций, финансируемых из бюджета,
за стаж работы по специальности (в отрасли)" (Национальный реестр
правовых актов Республики Беларусь, 2000 г., № 11, 8/2604; 2001 г.,
№ 36, 8/5478).
3. Признать утратившим силу постановление Министерства труда
Республики Беларусь от 27 июня 1997 г. № 53 "Об условиях оплаты
труда отдельных категорий работников Академии управления при
Президенте Республики Беларусь" с момента его подписания.
4. Настоящее постановление вступает в силу с 1 марта 2001 г.
Исполняющий обязанности Министра В.И.ПАВЛОВ
СОГЛАСОВАНО
Министр финансов
Республики Беларусь
Н.П.Корбут
30.07.2001
Приложение 1
к постановлению
Министерства труда
Республики Беларусь
30.07.2001 № 87
Тарифные разряды и коэффициенты должностей руководителей
Академии управления при Президенте Республики Беларусь
-------------------------------------T----------------------------
Наименование должностей ¦ Тарифные
+-------------T--------------
¦ разряд ¦ коэффициент
-------------------------------------+-------------+---------------
Ректор 27 7,84
Первый проректор 26 7,33
Проректор: по учебной, по научной,
по учебно-воспитательной и
информационно-аналитической работе и
социальным вопросам 25 6,85
Директор: института высших
управленческих кадров,
государственного управления,
государственной службы,
научно-исследовательского института 24 6,4
Проректор, директор (начальник)
центра подготовки менеджеров и
делового сотрудничества, центра
информационных технологий, начальник
учетно-финансового управления 22 5,59
Начальник управления
организационно-правовой и кадровой
работы, начальник
учебно-методического управления,
директор редакционно-издательского
центра 21 5,22
Начальник центра, отдела
(лаборатории), входящих в состав
институтов, заведующий докторантурой
и аспирантурой 20 4,88
Руководитель производственной
практики, начальники отделов
(лабораторий) в составе центров или
управлений 19 4,56
Руководители самостоятельных отделов
и других служб, помощник ректора 18 4,26
Заведующий сектором, учебной
лабораторией (кабинетом) 17 3,98
------------------------------------------------------------------
Примечание. Тарифные разряды (коэффициенты) методистов
устанавливаются в соответствии с тарифными разрядами
(коэффициентами) методистов, предусмотренными таблицей 22 (графы 2,
3) приложения 3 к постановлению Министерства труда Республики
Беларусь от 21 января 2000 г. № 6 (Национальный реестр правовых
актов Республики Беларусь, 2000 г., № 29, 8/2761).
Приложение 2
к постановлению
Министерства труда
Республики Беларусь
30.07.2001 № 87
Повышающие коэффициенты к должностным окладам, рассчитанным на
основе Единой тарифной сетки работников Республики Беларусь,
отдельных категорий работников Академии управления при Президенте
Республики Беларусь и ее структурных подразделений
------------------------------------------------T-----------------
Наименование должностей ¦ Средний
¦ коэффициент
------------------------------------------------+-----------------
Ректор, первый проректор, проректор по учебной
или научной работе, проректор по
учебно-воспитательной,
информационно-аналитической работе и социальным
вопросам, проректор, директор института 1,7
Заместитель директора института, заведующий
кафедрой и его заместитель, профессор, директор
центра информационных технологий,
международного центра подготовки менеджеров и
делового сотрудничества и их заместители 1,5
Доцент, главный научный сотрудник, начальник
управления, заведующий докторантурой и
аспирантурой 1,4
Старший преподаватель, ведущий (старший)
научный сотрудник, руководитель практикой и
стажировкой, начальник (заведующий) центра,
отдела, лаборатории, входящих в состав института 1,3
Ассистент, преподаватель, преподаватель-стажер,
научный сотрудник, заведующий учебной
лабораторией (кабинетом) 1,2
------------------------------------------------------------------
Примечание. Средний повышающий коэффициент по всем
квалификационным группам не должен превышать 1,3.
<<< Главная
страница | < Законодательство о труде и занятости
|
