по состоянию на 25 января 2005 года

<<< Главная страница | < Назад

Индивидуальному предпринимателю о персонифицированном учете

 

Светлана Ушкурова,

заместитель начальника отдела организации персонифицированного учета Минского городского управления  Фонда социальной защиты населения

 

С 1 января 2003 года вступает в силу <<<Закон Республики Беларусь от 06.01.1999 № 230-3 «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе государственного социального страхования» (НРПА РБ от 11.01.1999, № 2/5)>>> (далее – Закон), в соответствии с которым все работающие граждане должны быть зарегистрированы нанимателем в органах Фонда социальной защиты населения (далее – Фонд).

С момента регистрации в Фонде для каждого работающего открывается индивидуальный лицевой счет, на котором фиксируются все сведения об уплате страховых взносов, заработке, пособиях по временной нетрудоспособности и страховом стаже, необходимые в будущем для назначения пенсии. Именно эти сведения, накопившиеся на лицевом счете за всю трудовую жизнь работника, и будут определять впоследствии размер его пенсии. Причем при оформлении на пенсию не надо будет собирать справки о стаже и заработке.

Если сегодня стаж работы определяется на основании записей в трудовой книжке, а заработок, из которого исчисляется пенсия, подтверждается органами Фонда на основании справки, выданной предприятием, то периоды трудовой деятельности начиная с 1 января 2003 года будут подтверждаться только данными персонифицированного учета на основании индивидуальных лицевых счетов граждан.

Индивидуальным предпринимателям персонифицированный учет необходим, может быть, больше, чем другим работающим гражданам: раз они сами организуют свой труд, то и о своем будущем должны позаботиться сами. Да и подтвердить их стаж и заработок, приобретенный после 1 января 2003 года, для назначения гарантированной государством пенсии смогут только органы Фонда. Других источников информации для назначения пенсии у предпринимателя не будет.

Пенсионные права каждый человек зарабатывает в течение всей своей активной деятельности, и в соответствии со <<<ст. 51 и 58 Закона Республики Беларусь от 17.04.1992 № 1596-XII «О пенсионном обеспечении»>>> они определяются стажем и заработком, с которого уплачиваются страховые взносы. Согласно ст. 57 названного закона сегодня для расчета пенсии берутся данные о заработной плате за 8 любых лет подряд из 18 последних, в следующем году – 9 из 19, в 2004 году – 10 из 20 и в конечном итоге придем к тому, что заработок за весь период трудовой деятельности работающего гражданина будет включаться для расчета пенсии. Размер пенсии должен напрямую зависеть от количества лет, в течение которых платятся страховые взносы, а также от их суммы.

Сделай выбор

Законом Республики Беларусь от 31.01.1995 № 3563-XII «Об основах государственного социального страхования» индивидуальным предпринимателям дано право выбора: пользоваться системой государственного социального страхования или нет. В период предпринимательской деятельности, в течение которого не уплачивались страховые взносы, индивидуальный предприниматель остается социально не защищенным: он не имеет права на пособие по временной нетрудоспособности, пособие на детей, по беременности и родам и др. Этот период не входит в трудовой стаж, и данные о нем будут отсутствовать в информационной базе персонифицированного учета, что повлияет на размер будущей пенсии.

Если индивидуальный предприниматель является нанимателем, то он обязан уплачивать страховые взносы за наемных работников, зарегистрировать их при введении в действие персонифицированного учета и представлять о них достоверные данные, необходимые для назначения пенсии, в органы Фонда. Каждый наемный работник имеет право спросить своего работодателя: «Зарегистрировали ли меня? Где мое свидетельство социального страхования? Перечислили ли за меня страховые взносы? Подали ли на меня в органы Фонда сведения о стаже и заработке?». Также он имеет право узнать в районном отделе Фонда сведения, содержащиеся на его индивидуальном лицевом счете. Следует иметь в виду, что информация, накапливаемая в индивидуальном лицевом счете, является конфиденциальной, и открыта только для владельца этого лицевого счета.

<<<Законом Республики Беларусь от 29.02.1996 № 138-XIII «О размерах обязательных страховых взносов в Фонд социальной защиты населения Министерства социальной защиты Республики Беларусь»>>> индивидуальным предпринимателям, изъявившим желание пользоваться системой государственного социального страхования, установлен тариф страховых взносов в размере 15% от дохода; а для индивидуальных предпринимателей, использующих труд наемных граждан, – 35% + 1% от всех видов выплат в денежном и (или) натуральном выражении, начисленных в пользу работников по всем основаниям независимо от источника финансирования, кроме предусмотренных Перечнем видов выплат, на которые не начисляются взносы по государственному социальному страхованию в <<<Фонд социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты, утвержденным постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 25.01.1999 № 115 (НРПА РБ от 29.01.1999, 5/134)>>>.

Согласно <<<Указу Президента Республики Беларусь от 19.11.2001 № 686 «О внесении изменений и дополнений в Указ Президента Республики Беларусь от 5 июня 2000 г. № 318» (НРПА РБ от 21.11.2001, № 1/3242)>>> индивидуальные предприниматели, изъявившие желание пользоваться системой государственного социального страхования, обязаны ежемесячно уплачивать за себя в Фонд социальной защиты населения страховые взносы в размере 15% от суммы определяемого ими дохода (вознаграждения), но не менее двух минимальных заработных плат. При этом необходимо соблюдать установленный срок уплаты – не позднее 15-го числа следующего месяца.

Если вы предприниматель и думаете о своем будущем, хотите иметь гарантированную государством пенсию в пожилом возрасте, вам следует своевременно открыть индивидуальный лицевой счет для сохранения сведений о вашем стаже и заработке, приобретенных начиная с 2003 года.

 

Как открыть индивидуальный лицевой счет

Для открытия лицевого счета индивидуальному предпринимателю прежде всего необходимо зарегистрироваться в качестве плательщика страховых взносов в районном отделе Фонда по месту жительства. Далее, в установленный районным отделом Фонда срок пройти регистрацию в системе персонифицированного учета: заполнить соответствующий документ персонифицированного учета – форму с анкетными данными – и получить бесплатно свидетельство социального страхования. Сведения, указываемые при регистрации в системе индивидуального учета, должны соответствовать паспортным данным: ведь каждый человек заинтересован, чтобы его регистрационные данные были точными, поскольку в противном случае возникнут затруднения при выходе на пенсию.

Закон предусматривает и такую ситуацию. Предприниматель индивидуально занимается трудовой деятельностью и имеет основное место работы. Следовательно, он имеет доход, 15% от которого платит в Фонд в качестве страховых взносов, и заработок, 36% от которого в виде страховых взносов перечисляет за него предприятие. В данной ситуации регистрация проходит обычно по основному месту работы, а в районный отдел Фонда, где индивидуальный предприниматель состоит на учете в качестве плательщика страховых взносов, необходимо сообщить номер индивидуального лицевого счета (страховой номер). Если предприниматель заполнит форму с анкетными данными как по основному месту работы, так и в районном отделе Фонда, ему все равно будет открыт только один индивидуальный лицевой счет, на который будут поступать все сведения о заработке и доходе, страховых взносах и страховом стаже. Страховой номер соответствует личному номеру, указанному в паспорте нового образца. Индивидуальному лицевому счету застрахованного лица, имеющего паспорт старого образца, страховой номер присваивается Фондом.

Следует заметить, что для лиц, имеющих паспорт нового образца, значительно упрощается процедура первоначальной регистрации. Если для регистрации в системе персонифицированного учета работающий гражданин, имеющий паспорт старого образца, заполняет форму ПУ-1 «Анкета застрахованного лица», указывая все анкетные данные по паспорту, то для граждан, имеющих паспорт нового образца, первоначальная регистрация будет проводиться по форме ПУ-2 «Сведения о приеме и увольнении», в которой необходимо указать только фамилию, инициалы застрахованного лица и личный номер по паспорту.

Документом, подтверждающим факт регистрации и открытия индивидуального лицевого счета в органах Фонда, является страховое свидетельство государственного социального страхования. Свидетельство представляет собой карточку, в которой указаны страховой номер (номер индивидуального лицевого счета), а также анкетные данные застрахованного лица: фамилия, имя, отчество, пол и дата рождения. Свидетельство социального страхования хранится у застрахованного лица и предъявляется при трудоустройстве на новое место работы, при обращении в органы Фонда и при оформлении пенсии.

Ваши обязанности

После регистрации в системе персонифицированного учета индивидуальный предприниматель, уплачивающий страховые взносы за себя, обязан будет ежеквартально представлять в отдел Фонда достоверную информацию о своем доходе и страховых платежах для занесения данных в лицевой счет.

Если индивидуальный предприниматель является нанимателем, то есть использует труд наемных граждан, то он обязан:

1) зарегистрироваться в органах Фонда по месту жительства, уплачивать страховые взносы в размере 35% + 1% от общей суммы выплат в пользу наемных работников;

2) представлять ежеквартально в районный отдел Фонда отчет формы № 1-Фонд;

3) зарегистрировать своих работников в системе персонифицированного учета;

4) ежеквартально представлять на каждого из них сведения, необходимые для назначения пенсии, по формам ПУ-2 «Сведения о приеме и увольнении» и ПУ-3 «Индивидуальные сведения».

Бланки форм документов персонифицированного учета, по которым индивидуальный предприниматель обязан представлять сведения, необходимые для назначения пенсии, будут выдаваться индивидуальному предпринимателю районным отделом Фонда бесплатно.

Лучше заранее и без очереди

20 ноября 2001 года принято решение Минского городского исполнительного комитета № 1531 «Об организации индивидуального (персонифицированного) учета в системе государственного социального страхования». Для проведения первоначальной регистрации застрахованных лиц в наиболее короткие сроки и обеспечения своевременного и полного представления органам Фонда достоверных сведений о застрахованных лицах, вышеуказанным решением предложено нанимателям всех форм собственности и ведомственной подчиненности создать на крупных предприятиях рабочую группу, а в организациях с численностью работающих до 50 человек назначить должностное лицо, ответственное за организацию персонифицированного учета.

На основании мирового опыта можно утверждать, что на сегодняшний день наиболее достоверную информацию о стаже и заработке застрахованных лиц в системе государственного социального страхования обеспечивает индивидуальный учет.

Мы не должны забывать, что все мы – будущие пенсионеры и о своей пенсии должны позаботиться сегодня, чтобы обеспечить себе достойную старость.

<<< Главная страница | < Назад

pravo.kulichki.ru ::: pravo.kulichki.com ::: pravo.kulichki.net

2004-2015 Республика Беларусь