Каталог предприятий Новости Беларуси
по состоянию на 25 января 2005 года
<<< Главная страница | < Назад
Отдел кадров
стр.1 | стр.2 | стр.3 | стр.4 | стр.5 | стр.6 | стр.7 | стр.8 | стр.9 | стр.10 | стр.11 | стр.12 | стр.13 | стр.14 | стр.15 | стр.16 | стр.17 | стр.18 | стр.19 | стр.20 | стр.21 | стр.22 | стр.23 | стр.24 | стр.25 | стр.26 | стр.27 | стр.28 | стр.29
Просим разъяснить, вправе ли наниматель привлечь к дисциплинарной ответственности и депримировать работника за появление на территории предприятия в нерабочее время в состоянии алкогольного опьянения? Просим разъяснить, как правильно возместить ущерб, причиненный нанимателю работником? Просим разъяснить, как правильно провести аттестацию рабочего места газосварщика по вредным условиям труда и требуется ли привлечение специалистов из каких-либо государственных структур для такого рода аттестации? Просим разъяснить, какие месяцы года относятся к летнему времени для предоставления трудовых отпусков отдельным категориям работников (ст. 168 Трудового кодекса Республики Беларусь). Какими законодательными актами необходимо руководствоваться? Просим разъяснить, на какую статью Закона необходимо сделать ссылку при увольнении государственного служащего, достигшего предельного возраста пребыва-ния на государственной службе. Просим разъяснить, правомерно ли руководствоваться п. 23 постановления Министерства образования от 12 июня 2000 г. № 25 при предоставлении основного удлиненного отпуска социальному педагогу вышеуказанных учреждений и какой отпуск необходимо предоставлять психологу. Просим разъяснить, является ли достаточным основанием списания смывающих средств на себестоимость продукции по установленным нормам приказ по организации, подписанный руководителем, определяющий перечень профессий и должностей, выполнение обязанностей по которым связано с загрязнением кожных покровов. Просим сообщить куда относятся затраты на приобретение средств индивидуальной защиты. Профессиональная зрелость человека Профессиональная ориентация населения Профессиональная ориентация населения Профессиональное здоровье не купишь Профессиональное обучение: кто на новенького? Профессия топ-менеджер Профсоюзы в рыночной экономике: изменение социальной роли Прошу дать разъяснение об источнике финансирования второго комплекта специальной одежды, выдаваемого для работы работникам субъектов агропромышленного комплекса в зоне загрязнения радионуклидами от 5 кюри/км2 и выше, а также при производстве временных работ в этой зоне. Прошу привести образцы правильно оформленного заявления о приеме на работу и заявления о предоставлении отпуска, т.к. наши сотрудники пишут их неправильно, а я не могу доказать им это документально. Прошу разъяснить, распространяются ли на меня нормы постановления Совета Министров Республики Беларусь от 1 октября 1998 г. № 1516, в частности выплаты после первого, второго и третьего годов службы в зоне радиоактивного загрязнения. Если да, то как правильно исчислять стаж для начисления данных выплат? Прошу разъяснить, положен ли дополнительный отпуск за работу с вредными условиями труда водителям грузовых автомобилей. Если да, то какими документами это подтверждается? Психологический капкан по имени "синдром Мартина Идена" Психологическое тестирование при подборе персонала Психологическое тестирование: "за" и "против" Психология управления Психофизеологическая основа прогноза успешной профессиональной деятельности антикризисных управляющих. Пять ролей на выбор Работа в выходные и нерабочие праздничные дни. Перенос выходного дня Работа в ночное время Работа за границей Работа кадровых служб в условиях демографического кризиса по пропаганде здорового образа жизни Работа не волк? Работа по совместительству Работаю в продовольственном магазине и заочно учусь в БГЭУ. В коллективном договоре ничего не говорится по поводу предоставления социальных отпусков. Наниматель предоставляет трудовой отпуск для участия в сессии. Правильно ли он поступает? Работаю инженеромпрограммистом на ЭВМ. В коллективном договоре указано, что моя профессия занесена в список вредных. Но в то же время мне отказывают в дополнительном отпуске и доплате, мотивируя отказ тем, что современные компьютеры абсолютно безвредны для здоровья. Правильно ли это? Работаю на обувной фабрике и учусь в 12 классе вечерней школы. Какие гарантии установлены законодательством для работников, обучающихся в средних общеобразовательных вечерних школах? Работаю учителем в общеобразовательной школе и по совместительству в профессионально-техническом училище. Управлением образования была направлена на 2 недели на повышение квалификации. Сохраняется ли средний заработок по совместительству в училище? Работаю учителем химии в общеобразовательной школе. В апреле этого года исполняется 50 лет. Стаж работы учителем составит 28 лет. Однако последние 5 лет из 28 лет работаю на полставки . Буду ли иметь право на пенсию за выслугу лет? Работник А. принят на должность по срочному трудовому договору на время нахождения основного работника в отпуске по уходу за ребенком. А. была предложена работа по трудовому договору на неопределенный срок. Будет ли это изменением существенных условий труда работника либо необходимо оформить перевод на новую работу? Работник в течение календарного года использовал 35 календарных дней отпуска без сохранения заработной платы. На какое количество рабочих дней должен сдвигаться рабочий год при предоставлении работнику трудового отпуска? Работник восстановлен на работе по решению суда. При увольнении работнику было выплачено выходное пособие. Вправе ли наниматель в настоящее время удержать из заработной платы у восстановленного работника выплаченное ему выходное пособие? Работник достиг пенсионного возраста. Имеет ли он право на отставку, если его стаж работы в качестве служащего государственного аппарата составляет 8 лет? Работник имеет паспорт старого образца. В настоящее время он находится в длительной командировке в другой области. Кто подпишет форму ПУ-1 "Анкета застрахованного лица"? Работник имеет право на дополнительный отпуск за работу с вредными условиями труда по двум основаниям (7 к.д. и 14 к.д.). Сколько дней дополнительного отпуска необходимо предоставить работнику - 7 или 14? Работник как субъект трудового права Работник не использовал трудовой отпуск за 19961997 гг. и в настоящее время хочет получить за него денежную компенсацию. Просим пояснить, правомерны ли требования работника. Если да, то как правильно произвести расчет компенсации? Работник отсутствует на работе более полугода. Его место нахождения неизвестно. Как поступить в таком случае? Работник получает второе высшее образование не по направлению нанимателя. Обязан ли наниматель предоставлять отпуск для сдачи сессии? Работник получает второе высшее образование по направлению нанимателя. Наниматель оплачивает работнику учебный отпуск для сдачи сессии. Правильно ли это? Работник получил производственную травму. МРЭК ему установлена инвалидность III группы и утрата трудоспособности в размере 50 %. Наниматель создал рабочие места кладовщика и контролера и предложил работнику перевод на любую из указанных должностей. От перевода работник отказался. Что делать нанимателю в сложившейся ситуации? Работник получил травму на производстве, раз в год лечится в санатории в соответствии с заключением МРЭК. Положен ли ему после лечения основной отпуск? Работник принят на 0,5 ставки паспортистом по основной работе и 0,5 ставки бухгалтером по квартплате по совместительству. Можно ли перезаключить трудовой договор с работником по основаниям, дающим право на дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день?
Предприятия СНГ Бизнес каталог Беларуси