![]() |
| Реклама в Интернет "Все Кулички" |
|
Поиск документов
Реклама
Ресурсы в тему
|
по состоянию на 5 декабря 2004 года <<< Главная страница | < Назад ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ТОВАРОВЕД "УТВЕРЖДАЮ": Директор ____________________________ (Наименование предприятия) _____________________(_______________) (Ф.И.О.) "____" ______________________ 200___ г.
I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1.1. Товаровед относится к категории специалистов, принимается и увольняется на работу приказом директора предприятия. 1.2. На должность товароведа I категории назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование и стаж работы в должности товароведа II категории не менее 3 лет; на должность товароведа II категории - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности товароведа не менее 3 лет; на должность товароведа -высшее профессиональное образование, без предъявления требований к стажу работы, или среднее профессиональное образование и стаж работы в должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 5 лет. 1.3. Товаровед подчиняется непосредственно директору торгового предприятия. 1.4. В своей деятельности товаровед руководствуется:
1.5. Товаровед должен знать: 1.6. Во время отсутствия товароведа его обязанности выполняет в установленном порядке назначаемый заместитель, несущий полную ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.
II. ФУНКЦИИ На товароведа возлагаются следующие функции: 2.1. Определение соответствия качества материальных ресурсов нормативным документам и заключенным договорам. 2.2. Осуществление связей с поставщиками и потребителями продукции. 2.3. Оперативный учет поступления и реализации товарно-материальных ценностей. 2.4. Участие в проведении инвентаризаций товарно-материальных ценностей. 2.5. Оформление документации на поставку и реализацию продукции, составление отчетности. 2.6. Контроль за соблюдением правил хранения товарно-материальных ценностей на складах.
III. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ Для выполнения возложенных на него функций товаровед предприятия обязан: 3.1. Определять требования к материальным ресурсам, соответствие их качества стандартам, техническим условиям и другим нормативным документам, а также заключенным договорам. 3.2. Принимать участие в определении соответствия проектов планов материально-технического обеспечения предприятия планам производства, в контроле за выполнением договорных обязательств, поступлением и реализацией сырья, материалов, топлива, оборудования и готовой продукции, в подготовке данных для составления претензий на поставки некачественных товарно-материальных ценностей и ответов на претензии заказчиков. 3.3. Контролировать наличие материальных ресурсов и готовой продукции на складах. 3.4. Осуществлять связь с поставщиками и потребителями и оформлять документы на отгрузку продукции. 3.5. Участвовать в разработке и внедрении стандартов организации по материально-техническому обеспечению, сбыту, контролю качества продукции, организации транспортировки и хранения сырья, материалов, топлива, оборудования и готовых изделий. 3.6. Вести оперативный учет поступления и реализации товарно-материальных ценностей, контролировать своевременность отгрузки возвратной тары, в необходимых случаях вести розыск не поступивших грузов. 3.7. Участвовать в проведении инвентаризаций, изучать причины образования излишних сверхнормативных материальных ресурсов и неликвидов, принимать меры по их реализации. 3.8. Осуществлять контроль за соблюдением правил хранения товарно-материальных ценностей на складах, подготовкой готовых изделий к отправке потребителям, оформлять необходимые документы, связанные с поставкой и реализацией продукции, составлять отчетность по установленным формам.
IV. ПРАВА Товаровед имеет право: 4.1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности. 4.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией. 4.3. Получать от руководителей структурных подразделений, специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей. 4.4. Привлекать специалистов всех структурных подразделений предприятия для решения возложенных на него обязанностей (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет - с разрешения руководителя предприятия). 4.5. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.
V. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ Товаровед несет ответственность: 5.1. За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Республики Беларусь. 5.2. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Республики Беларусь. 5.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым, уголовным и гражданским законодательством Республики Беларусь.
Должностная инструкция разработана в соответствии _____________________________ (наименование, номер и дата документа)
Руководитель структурного подразделения _______________________(_____________) (подпись) "___"______________ 200 __ г.
СОГЛАСОВАНО:
Начальник юридического отдела ______________________ (______________) (подпись)
С инструкцией ознакомлен(а): ____________(____________) "___"_________ 200__г. (подпись)
<<< Главная
страница | < Назад |
Лента новостей
- Сегодня родились. Памятные даты. - В Беларуси изменены правила приема в высшие и средние специальные учебные заведения - Размеры государственных пособий семьям, воспитывающих детей в 2008 году - Вопросы уплаты государственной пошлины - Правовая база Республики Беларусь. Кодексы, законы, нормативные акты - Законодательство Республики Беларусь по темам - Законодательство Республики Беларусь по дате принятия - Законодательство Республики Беларусь по органу принятия Реклама
|